Apresentação

Cumprimento do dever legal de contribuir para a elevação da produtividade e empregabilidade do trabalhador, nomeadamente proporcionando-lhe formação profissional adequada a desenvolver a sua qualificação.

Destinatários

Educadores de Infância;

Releva

Para os efeitos previstos no n.º 1 do artigo 8.º, do Regime Jurídico da Formação Contínua de Professores, a presente ação releva para efeitos de progressão em carreira de Educadores de Infância;. Para efeitos de aplicação do artigo 9.º, do Regime Jurídico da Formação Contínua de Professores (dimensão científica e pedagógica), a presente ação não releva para efeitos de progressão em carreira. 

Objetivos

Aumentar a competência laboral dos profissionais da instituição; Clarificar funções e dinâmicas de trabalho das equipas; Promover as relações interpessoais; Mostrar estratégias de controlo e combate à ansiedade.

Conteúdos

Conceitos de profissionalismo: postura, responsabilidade, ética, sigilo, pontualidade; Comunicação profissional com famílias, crianças e colegas: linguagem adequada, feedback construtivo, assertividade; Clarificação de papéis: funções de cada categoria profissional, limites de atuação, responsabilidades legais e práticas; Dinâmicas de trabalho em equipa: reuniões, registos partilhados, circulação de informação, procedimentos em situações de conflito ou urgência; Gestão de conflitos entre adultos: identificação de causas, técnicas de negociação, acordos e compromissos; Estratégias organizacionais: distribuição equilibrada de tarefas, canais para pedir ajuda, definição clara de prioridades.

Modelo

Questionário de Avaliação Final

Anexo(s)

Formador

Raquel Maria Peres Bizarra

Cronograma